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2. LICENCIA DE USO

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4. LIBERACIÓN, REPRESENTACIONES E INDEMNIZACIÓN

Por la presente, Usted libera a Integrity Staffing Solutions, sus funcionarios, directores, agentes y empleados de todos los reclamos, demandas y daños (efectivos y consecuentes) de cualquier tipo y naturaleza, conocidos y desconocidos, sospechados e insospechados, revelados y no revelados, que surjan de o estén de alguna manera relacionados con cualquier disputa entre Usted y cualquier proveedor, o entre Usted y otros usuarios del sitio web. Usted declara y garantiza que (a) Su uso del sitio web estará en estricta conformidad con estos Términos y condiciones de uso y con todas las leyes y regulaciones aplicables, incluidas, entre otras, las leyes o regulaciones locales en Su país, estado, ciudad u otra área gubernamental, con respecto a la conducta en línea y el contenido aceptable y (b) Su uso del sitio web no infringirá ni se apropiará indebidamente de los derechos de propiedad intelectual de ningún tercero. Usted acepta indemnizar y mantener a Integrity Staffing Solutions y a cada uno de nuestros afiliados, sucesores y cesionarios, y sus respectivos funcionarios, directores, empleados, agentes, representantes, otorgantes de licencias, anunciantes, proveedores y proveedores de servicios operativos, a salvo de y contra todos y cada uno de los reclamos, demandas, acciones, pérdidas, gastos, daños, costas y gastos (incluidos los honorarios de abogados), que resulten de Su uso del sitio web y/o de cualquier violación de estos Términos y condiciones de uso. Nos reservamos el derecho de asumir la defensa y el control exclusivos de cualquier demanda, reclamo o acción que surja en virtud del presente documento o en relación con el sitio web y de todas las negociaciones para llegar a un acuerdo o compromiso. Usted acepta cooperar plenamente con nosotros en la defensa de cualquier demanda, reclamo, acción, acuerdo o negociación para llegar a un acuerdo, según lo solicitemos.

5. DERECHOS DE PROPIEDAD INTELECTUAL

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8. MODIFICACIONES DE LOS TÉRMINOS DE USO DEL SITIO

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9. DIVISIBILIDAD

Si se determina que alguno de estos términos es ilegal, inválido o inaplicable de otra manera debido a las leyes de cualquier estado o jurisdicción en la que se pretende que estos términos sean efectivos, entonces, en la medida y dentro de la jurisdicción en que dicho término sea ilegal, inválido o inaplicable, se cortará y eliminará y los Términos y Condiciones de Uso restantes perdurarán, permanecerán en pleno vigor y efecto y continuarán siendo vinculantes y aplicables.

10. INSTRANSFERIBILIDAD

Usted no puede ceder, transferir o pretender ceder o transferir Sus derechos bajo estos Términos y Condiciones de Uso o bajo cualquier otro contrato entre Usted y Nosotros a cualquier otra persona y cualquier intento de cesión será nulo ab initio, excepto según lo permitido por 12 Del C. § 5001 et seq. o leyes similares. Podemos ceder nuestros derechos en virtud de estos Términos y condiciones de uso sin condición alguna.

11. LEY APLICABLE

Cualquier reclamo relacionado con el sitio web de Integrity Staffing Solutions se regirá por las leyes del Estado de Delaware sin tener en cuenta sus disposiciones sobre conflicto de leyes. Estos Términos de uso se actualizaron por última vez el 28 de febrero de 2017. Si tiene alguna pregunta sobre estos Términos de uso, contáctenos en info@integritystaffing.com.